A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas tem como objetivo planejar, executar e avaliar as ações de Política de Gestão de Pessoas que visem o desenvolvimento do ser humano.

Portarias de Elogios

Homenagem aos servidores da UFMT

Com a regulamentação das Portarias de Elogio (26 de novembro de 2021), os profissionais que tenham se distinguido no exercício de suas atribuições terão a oportunidade de compor  futuras portarias de elogios, com reconhecimento público. Serão destacados aqueles que  atuarem como exemplo para a coletividade e tenham contribuído para o engrandecimento da UFMT e até do país. Além disso, os profissionais em exercício com carreira de 5, 10, 15, 20, 25, 30, 35 e 40 anos e/ou no ato da aposentadoria serão prestigiados em edições do documento.

Reconhecimento por tempo de UMT: reservado para os vídeos de entrevistas realizadas com os servidores que completam/ram, neste ano 5, 10, 15, 20, 25, 30, 35, 40, 45 e 50 anos de exercício na UFMT.

Portarias de elogio por relevância profissional: reservado para as Portarias de Elogios aos servidores por relevância profissional ou por algum ato excepcional feito durante o serviço.

A solicitação de inclusão do servidor deverá ser encaminhada pelo gestor de cada unidade. O processo é via Serviço Eletrônico de Informações (SEI), e toda inscrição passará pela análise da Comissão Julgadora da Concessão de Elogio. Em caso de solicitação aceita, será efetuada a emissão da portaria de elogio e lançada no histórico funcional do servidor. As concessões serão realizadas no mês de outubro de cada ano, como forma de homenagem.


Conheça os servidores homenageados em 2021.

Acesse as portarias de elogio emitidas em 2022.

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