À medida que nos despedimos de 2023, vale a pena realizar uma retrospectiva de algumas iniciativas modestas, porém significativas, organizadas e coordenadas pela Gerência de Administração e Planejamento (GAP) do campus Universitário de Sinop no ano de 2023. Buscando a melhoria da qualidade de vida e o desenvolvimento dos Servidores. Abaixo, reunimos algumas dessas ações:

Projeto Qualidade de Vida no Trabalho

O Projeto Qualidade de Vida no Trabalho teve inicio no ano de 2022, oferecendo aos Servidores do Campus Universitário de Sinop, sessões de massagem relaxante e aulas de voleibol. Essa iniciativa não apenas perdurou, mas evoluiu ao longo do ano de 2023, com a continuidade das práticas de voleibol todos os sábados a partir das 16:30 horas na quadra do CAIC, localizada na UFMT Campus Universitário de Sinop. O grupo de voleibol é composto por Servidores e alunos, e representa uma oportunidade de interação e promoção da qualidade de vida. Estão todos convidados a participar !

Oficina Tira-dúvidas SISREF

O ano de 2023 também foi marcado com a implementação do ponto eletrônico SISREF. Em março de 2023, foi realizado uma oficina tira-dúvidas para todos os Servidores, oferecendo orientações detalhadas, apresentação de materiais e guias sobre o SISREF. Além disso, ao longo do ano, foi mantido suporte constante aos Servidores, auxiliando nas homologações, esclarecendo dúvidas e fornecendo assistência em todas as questões relacionadas ao SISREF.

Campanha de Vacinação Contra Gripe e a Covid-19

A Gerência de Administração e Planejamento GAP/CUS, em colaboração com a CASS/PROGEP e a Secretaria de Saúde de Sinop, promoveu também em 10/08/2023 a Campanha de Vacinação contra Gripe e a Covid-19 no Campus Universitário de Sinop . A ação obteve um excelente resultado, com a aplicação de um total de 131 vacinas, atendendo Servidores, Alunos e Funcionários Terceirizados.

Café em Homenagem ao Dia do Servidor Público

No dia 26 de outubro de 2023, os servidores da UFMT Campus Sinop também celebraram de maneira especial o Dia do Servidor Público, desfrutando de um agradável café da tarde que reuniu mais de 80 servidores. Essa iniciativa foi promovida pela Gerência de Administração e Planejamento - GAP/CUS, em colaboração com a UNISELVA e a Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas PROGEP/CUA.

O evento incluiu não apenas o delicioso café da tarde, mas também uma relaxante prática de Yoga conduzida pela professora Claudia dos Reis. Além disso, houve sorteio de brindes e entregas das portarias do elogio do ano de 2023, tornando o momento não apenas uma celebração, mas uma expressão de reconhecimento e gratidão aos servidores da instituição.

Encerramos o ano com profunda gratidão e expressamos o desejo sincero que, no ano de 2024, possamos promover e desenvolver ainda mais ações significativas, assim como as realizadas ao longo do ano de 2023. Que o próximo ano nos proporcione oportunidades renovadas para colaboração, crescimento e bem estar coletivo.

Desejamos a todos boas festas, repletas de alegria, paz e momentos memoráveis. Que o novo ano traga consigo realizações e prosperidade para todos nós.

Equipe Gerência de Administração e Planejamento GAP/CUS,

Francielle da Cruz Vieira Sato

Fernanda da Silva Barbosa

Iolanda Francione Zanini.